Միջուկային արդյունաբերության 75-ամյակի առթիվ I Love Supersport միջազգային մարզական դպրոցի կողմից կազմակերպված «Սպորտային մարաթոնը» մեծամասշտաբ ավարտվեց:
Նախագիծը տևեց 11 ամիս: Մարաթոնին մասնակցելու համար աշխատակիցները գրանցվել են հատուկ կայքում, որից հետո զբաղվել են իրենց նախընտրած սպորտաձեւերով և իրենց արդյունքները գրանցել իրենց անձնական հաշվում: Cիկլային սպորտաձևեր, որտեղ հեռավորությունը չափվում է. Քայլում, վազք, լող, հեծանվավազք, դահուկներ:
Արդյունքում, մեկամյա մարզական փառատոն անցկացվեց «Ռոսատոմ» կորպորացիայի ավելի քան 5000 աշխատակիցների համար. Նրանք իրականացրեցին 761.815 կմ ֆիզիկական գործունեություն, մասնակցեցին 10 խոշոր մարզական միջոցառումների, ներառյալ արդյունաբերության տարեդարձի կապակցությամբ միջուկային քաղաքների լայնամասշտաբ մրցավազք:
Իրադարձությունները, որոնցում, ի վերջո, մասնակցեց «Ռոսատոմը». Չեմպիոնների լիգայի մարզական մարտը, Սոչիի Գրոմի էստաֆետան, Մոսկվայի կիսամարաթոնը, մոսկովյան մարաթոնը, առողջ սովորությունների քառօրյա դասընթացը Առողջության մարտահրավեր և այլն: Ամեն օր աշխատողները կապվում էին յոգայի առցանց դասընթացներին, Pilates- ին, հեծանվավազքին և այլն: Օգոստոսի 1-ին Կալինինգրադում անցկացվեց եռամարտի մրցումներ 113 կմ (կիսաթև) և արագավազքում, Rosatom Triathlon Club թիմի համար այս մրցումները դարձան առաջին կորպորատիվ սկիզբը:
Motivրագիրը դրդելու համար սահմանվեց ձեռքբերումների 6 մակարդակ. Նոր աշխատողի տեղափոխվելու համար անհրաժեշտ էր որոշակի քանակությամբ կիլոմետրեր ձեռք բերել: «Չեմպիոն» կոչման (առավելագույն մակարդակ) հասնելուն պես այն պետք է պահպանվեր մինչև ծրագրի ավարտը ՝ պահպանելով գործունեության մակարդակը ամսական 168 կմ (օրական 6 կմ կամ շաբաթական 42 կմ): «Ռոսատոմի» 246 աշխատակիցներ վաստակեցին ավելի քան 800 կմ և նվաճեցին «Չեմպիոն» տիտղոսը:
I Love Supersport- ի կորպորատիվ ծրագրերի ղեկավար Նատալյա Վորոբյովան ասում է. «Ընկերությունների համաճարակի պայմաններում թիմի ստեղծումը և դրա ներգրավվածության բարձրացումը դարձել են ամենաարդիական խնդիրները: Բազմաթիվ հաճախորդներ օգտագործում են կորպորատիվ սպորտ `աշխատողների պահպանման և մոտիվացիայի խնդիրները լուծելու համար: Մենք տեսնում ենք աճող հետաքրքրություն մեր սպորտային ծրագրերի նկատմամբ խաղային մեխանիկայի հետ, որտեղ աշխատողները մրցում են իրենց հետ և միմյանց մոտիվացնում »:
ROSATOM- ի կորպորատիվ սպորտի զարգացման նախագծերի ղեկավար Ալեքսեյ Տիրսկին ավելացնում է. «2021 թվականին Ռոսատոմը շարունակում է համագործակցել I Love Supersport- ի հետ. Այժմ մեկնարկել է« Առողջ ապրելակերպի դեսպաններ »նախագիծը: Մասնակիցները նրանք են, ովքեր ցանկանում են խթանել սպորտը, ովքեր վարում են առողջ ապրելակերպ և պատրաստ են կիսվել իրենց փորձով, խթանել և ոգեշնչել ընկերության ներսում գտնվողներին: Առողջ ապրելակերպի դաստիարակները կանցնեն վերապատրաստում, այնուհետև գործընկերներին կներգրավեն սպորտում »:
Դեսպան դառնալու համար վերապատրաստվում են ավելի քան 200 աշխատակիցներ: Օգոստոսի լավագույն տասնյակը ուղևորվելու է Էլբրուս
Լուսանկարը Unsplash
